Contextualização e objetivos ao Projeto
No âmbito do Estudo para a Empregabilidade (não TIC) no Futuro, o INCoDe 2030 e a PWC realizaram dois projetos piloto cujo objetivo foi desenvolver a metodologia apresentada neste manual para colmatar o gap entre as empresas e a formação profissional.
Foi desenvolvida uma metodologia passível de ser utilizada em diferentes setores e profissões liberais. Foi realizado um projeto piloto com uma profissão liberal e outro com um setor económico para validação metodológica do levantamento de necessidades.
Estiveram envolvidos diferentes stakeholders com o objetivo de responder às necessidades reais do objeto em estudo.
Este guia tem como objetivo detalhar a metodologia, por forma a ser replicável por outras entidades, estando neste guia detalhadas, todas as atividades que decorreram ao longo da mesma, para o levantamento de necessidades digitais.
01
Permite aprofundar ou atualizar através de uma abordagem sistemática o conhecimento sobre as principais necessidades de competências digitais, de determinadas profissões, de um setor/ subsetor económico.
02
Permite identificar as tecnologias emergentes relevantes para o
subsetor, os softwares mais utilizados e as competências com maior
necessidade de formação.
03
Destina-se a entidades como associações empresariais e empresas que visam ter um papel ativo no upskilling de competências digitais dos seus profissionais e poderá ser aplicada de forma iterativa, tendo em vista um melhoramento contínuo.
O Manual de Implementação
O Manual de Implementação consiste num suporte
pré-definido no processo de:
Gestão de projeto
02
Preparação e escolha de
stakeholders a envolver
nas diversas atividades
03
Boas práticas de análise
de dados e compilação
de resultados
04
Principais Lessons
Learned dos projetos
pilotos levados a cabo